一、行政管理，包括 考勤管理、AAA守合同重信用單位認(rèn)證管理、著裝管理、后勤管理、衛(wèi)生管理、安全管理、檔案管理、人力資源管理、辦公設(shè)備管理、辦公用品管理、社會保障、工資福利、崗位職責(zé)、績效考核等方面；

二、認(rèn)證老師管理，包括 現(xiàn)金管理、費用開支、差旅費標(biāo)準(zhǔn)、電話費標(biāo)準(zhǔn)、賬冊報表管理、數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析、計量管理、倉儲管理等內(nèi)容；

三、生產(chǎn)管理，包括 崗位職責(zé)、操作規(guī)程、iso三體系認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)、工藝流程、控制參數(shù)、安全規(guī)程、設(shè)備管理、現(xiàn)場管理、質(zhì)量管理、iso三體系認(rèn)證檢驗等；

四、業(yè)務(wù)管理，包括 采購管理、銷售管理、經(jīng)銷商管理、價格管理、物流運輸、市場調(diào)研、宣傳推廣、客戶服務(wù)等內(nèi)容。

五、其他的如 iso三體系認(rèn)證研發(fā)、科技創(chuàng)新、資本運作、進(jìn)出口貿(mào)易等一般小企業(yè)是不涉及的。

工程現(xiàn)場簽證可以分兩個步驟：

1、通過技術(shù)核定單或者工程聯(lián)系單確認(rèn)有這件事，確認(rèn)的內(nèi)容要能夠計量，沒有歧義，例如確認(rèn)的長寬高深，數(shù)量，臺班，可附相關(guān)的圖紙。但一般不涉及計價，不涉及單價。

2、在確認(rèn)技術(shù)簽證后，再辦理咨詢現(xiàn)場工程量簽證單?？筛接嬃康乃闶?、計價的依據(jù)、相關(guān)合同的描述。

一、FRM一級：

風(fēng)險管理基礎(chǔ)

總章節(jié)不變，其實考試內(nèi)容總的來說還是不變的，新增和刪除的部分，都是在講關(guān)于風(fēng)險、08年金融風(fēng)險的反思。另外，原本在這部分考察的information risk anddata quality management，被移到了FRM二級的操作風(fēng)險當(dāng)中。

風(fēng)險管理基礎(chǔ)這個部分，核心章節(jié)沒有發(fā)生改變。

比較重要的內(nèi)容有：ERM,financial disasters,CAPM,多因素模型，套利定價理論，GARPcode of conduct。建議大家在復(fù)習(xí)時，把主要精力放在必考點當(dāng)中，重點突破。

定量分析

增加了建模和預(yù)測兩個章節(jié)，其他變化不大。

相對來說，知識點比較抽象，主要還是掌握公式的計算以及概念的辨析，記憶重要結(jié)論。這個部分的內(nèi)容還是比較難，這部分16個reading內(nèi)容前五個相當(dāng)于CFA一級的內(nèi)容，后面主要則是CFA二級的內(nèi)容。

金融市場與iso三體系認(rèn)證

這個是FRM一級里面最重要的部分，以前主要以衍生品為主，今年新加入了、保險公司、養(yǎng)老金、共同基金以及對沖基金，使得內(nèi)容更加多元化。刪除了central counterparties的基本介紹，還有評級機(jī)構(gòu)(相關(guān)內(nèi)容二級當(dāng)中也有涉及)。

在這個部分，衍生品依然是FRM一級考試的“重中之重”，futures、forward、options、swap四大衍生品依然是核心內(nèi)容，所以備考一級的考生，一定要把時間放在這個部分。

估值與風(fēng)險模型

基本上考綱核心沒變。主要分為三大塊內(nèi)容：債券的介紹、估值和風(fēng)險管理;期權(quán)定價的方法：二叉樹和BS;以及對二級當(dāng)中出現(xiàn)的三大風(fēng)險的一個介紹。

建議大家先學(xué)習(xí)fixed income這個部分，都是比較重要的內(nèi)容;然后再學(xué)習(xí)期權(quán)定價，這各部分也是需要必須掌握的。

二、FRM二級：

市場風(fēng)險計量與管理

基本上考試內(nèi)容沒有改變。必考的考點就是Backtesting VaR和VaR Mapping，還有個波動性微笑。這個部分計算也比較多，要牢記公式，注重理解。

市場風(fēng)險計量與管理

新增了三個章節(jié)，刪除了兩個章節(jié)。比較重要的考點主要是風(fēng)險的計量、CVA、Collateral和centralcounterparties、衍生iso三體系認(rèn)證(例如CDS，CLN等等)。這部分的內(nèi)容，主要是在于風(fēng)險的計量和風(fēng)險的管理，所以相關(guān)的模型還是比較多的，比如莫頓模型、KMV等等，難度還是比較大的。

操作風(fēng)險計量與管理

這個是2017年FRM考綱中，變化最多的部分，新增加了五個章節(jié)，刪除了兩個章節(jié)，而且把操作風(fēng)險中的高級計量法(AMA)完全改變，改成了標(biāo)準(zhǔn)計量方法(standardised measurementapproach)。Validating rating models這個部分也是新增的?；刭徍土鲃有燥L(fēng)險以及巴塞爾協(xié)議比較重要。

風(fēng)險管理和投資管理

內(nèi)容新增三個章節(jié)，原本內(nèi)容也不是很多，主要考點是組合風(fēng)險以及對沖基金的策略和介紹。各個章節(jié)之間比較獨立，可以直接按順序看。

當(dāng)前金融市場熱點

這部分每年都會全部改變，占比例10%，意味著會考8道題。今年的內(nèi)容也是全部更新。（中博教育FRM）

造價工程師各科目備考順序

打開教材，我們可以看到四本書的內(nèi)容，可以說是你中有我，我中有你，仿佛就應(yīng)該是一本書，循序漸進(jìn)。

管理：造價工程師的基礎(chǔ)課程，考生需對造價管理的基礎(chǔ)理論與相關(guān)法規(guī)形成整體框架;涉及到的內(nèi)容多，范圍廣，記憶量大需要全面掌握。

計價：于涉及到的公式多，有廣度、有深度，備考復(fù)習(xí)中需要對各知識點形成整體框架。

土建：科目中各章節(jié)的內(nèi)容相互獨立，知識點較為分散，難點在于理解和記憶。建議大家注重對前三章以及第五章知識點的學(xué)習(xí)把握。

安裝：知識點較為分散，第三章安裝工程計貴需要記憶內(nèi)容較多， 其他章節(jié)包含技術(shù)內(nèi)容較多，要認(rèn)結(jié)構(gòu)、懂原理、理解記憶。

（2019年造價考試專業(yè)科目除了土建和安裝外，還新增了交通運輸工程和水利工程，交通運輸分公路工程與水運工程兩個專業(yè)組，水利工程比較獨立。）

案例：題目綜合性強(qiáng)、計算量大，答題時間短，每個題目涉及多個知識點;題型相對固定，但計算量較大;與前三門課程的關(guān)聯(lián)性強(qiáng)，需要有一定公共課程的基礎(chǔ)。如果你拿到教材后第一本看的就是《案例分析》，只能雙手合十保佑你別看得走火入魔了!

所以，建議您看書的順序為《造價管理》→《工程計價》→《工程計量》→《案例分析》。

第二部分

各科目重點內(nèi)容及學(xué)習(xí)方法

造價管理

系統(tǒng)的介紹什么是工程造價以及工程造價的基本原理、基本制度與法律法規(guī)等。

主要內(nèi)容：工程造價管理基本制度和內(nèi)容，與工程造價管理相關(guān)的工程建設(shè)法律法規(guī)、工程項目管理、工程經(jīng)濟(jì)、工程項目投，以及工程建設(shè)全過程造價的管理。

備考建議：從各章分值比重及內(nèi)容難易程度上來看，建議大家注重對前四章知識點的學(xué)習(xí)把握。前四章考核知識點明確、簡單，很多知識理解后必定能順利拿分。而后兩章除小部分知識點固定考核外，有許多瑣碎的知識，學(xué)習(xí)時記憶量大，性價比較低。

工程計價

全面介紹一個工程項在全過程管理的每個階段涉及的造價形式怎么樣以及如何進(jìn)行計價，為完成造價管理提供計價規(guī)則和計價依據(jù)。

主要內(nèi)容：工程造價構(gòu)成、基本計價依據(jù)，以及運用這些知識系統(tǒng)地進(jìn)行建設(shè)工程計價的能力，包括投資估算、iso認(rèn)證概算、施工圖預(yù)算在內(nèi)的造價預(yù)測，以工程量清單計價方式為核心的合同價款管理，竣工決算的編制。

備考建議：從歷年考試分值分布情況來看，第二章、第四章和第五章考試分值所占比重最大，是最重要的三章內(nèi)容，第一章和第三章考試分值相當(dāng)，重要性次之，第六章考試分值最少，是六章內(nèi)容當(dāng)中最不重要的一章。

希望考生能根據(jù)六章內(nèi)容的重要性以及在考試當(dāng)中所占的分值比例來進(jìn)行復(fù)習(xí)時間的合理分配，所占分值高的章節(jié)在復(fù)習(xí)過程上要有充裕的時間保證，分值較低的章節(jié)復(fù)習(xí)時間就可以縮減。

工程計量

全面的介紹一個工程項目的結(jié)構(gòu)形式及計量規(guī)則，為完成造價管理提供計量規(guī)則及工程量。

土建：從各章分值比重及內(nèi)容難易程度上來看，建議大家注重對前三章以及第五章知識點的學(xué)習(xí)把握。

前三章考核知識點明確，有些知識點需理解透徹才能順利拿分。第五章與實際工作結(jié)合緊密，且是學(xué)習(xí)案例的基礎(chǔ)，故要重視學(xué)習(xí)。

而第四章難度較高，需熟悉土建及市政施工技術(shù)的基礎(chǔ)知識，性價比較低，建議大家抓住重點，拿一半分?jǐn)?shù)即可。

安裝：從歷年的考試情況上來看，第一章到第四章考點分布較多、分值較高的知識點有：①工程材料；②切割與焊接；③防腐和絕熱工程；④管道和設(shè)備的壓力試驗；⑤曾道及通風(fēng)工程；⑥機(jī)械設(shè)備安裝；⑦消防工程安裝；⑧電氣照明及設(shè)備安裝。

這八項內(nèi)容在歷年的考試中所占比例都很大，其所占分值占基礎(chǔ)知識部分85%左右。所以很明顯這幾項內(nèi)容需要重點復(fù)習(xí)并掌握。

對于第
五、六章，根據(jù)自己從事專業(yè)或擅長情況，以其中一章為主，另一章為輔，為輔的一章可只學(xué)習(xí)授課提及的知識點即可?？荚嚂r，后兩章內(nèi)容各自有4—5分是極簡單題目，能輕易拿分。

案例分析

此科目是對以上三科內(nèi)容的實戰(zhàn)檢測，是對基礎(chǔ)知識的綜合應(yīng)用與提高。主要是對計價與管理兩門課程的綜合，對于計量部分只在第三章中涉及，關(guān)聯(lián)程度相對不高。

主要內(nèi)容：綜合運用《建設(shè)工程造價管理》、《建設(shè)工程計價》和《建設(shè)工程技術(shù)與計量》等科目的知識，以及分析和解決建設(shè)工程造價實際問題的職業(yè)能力。

備考建議：從歷年的考試情況上來看，一章一題，題型穩(wěn)定。由于這門考試綜合性強(qiáng)，每題分值都很高(20分)，所以重要性都很高。

基于案例六道題目題型穩(wěn)定的特點，給我們的復(fù)習(xí)備考提供了一個思路：分章節(jié)、分模塊復(fù)習(xí)，逐個突破。

gjb9001c標(biāo)準(zhǔn)對應(yīng)的基礎(chǔ)標(biāo)準(zhǔn)及要求：需要證實其具有穩(wěn)定提供滿足顧客要求及適用法律法規(guī)要求的iso三體系認(rèn)證和服務(wù)的能力；通過體系的有效應(yīng)用，包括體系改進(jìn)的過程，以及保證符合顧客要求和適用的法律法規(guī)要求，旨在增強(qiáng)顧客滿意。

gjb9001c標(biāo)準(zhǔn)對應(yīng)的基礎(chǔ)標(biāo)準(zhǔn)發(fā)行平臺：GJB國軍標(biāo)歸口單位中航工業(yè)301所負(fù)責(zé)GJB9001C-2017這個標(biāo)準(zhǔn)及其他GJB國軍標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)的發(fā)行，為了滿足社會各界的需求，301所開發(fā)建設(shè)了標(biāo)準(zhǔn)信息查詢平臺-工業(yè)與信息化標(biāo)準(zhǔn)網(wǎng)，需要的朋友可到網(wǎng)站查詢。

gjb9001c標(biāo)準(zhǔn)對應(yīng)的基礎(chǔ)標(biāo)準(zhǔn)前言：

本標(biāo)準(zhǔn)代替GJB 9001B－2009 《質(zhì)量管理體系要求》，是在等同采用GB/T 19001－2016(ISO 9001：2015)標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加裝備質(zhì)量管理體系特殊要求編制而成。

將裝備質(zhì)量管理體系的特殊要求作為標(biāo)準(zhǔn)的一部分(B部分)，列在GB/T 19001－2016標(biāo)準(zhǔn)(A部分)相應(yīng)條款之后，獨立成條并作為該條款的補(bǔ)充，對引言中部分描述內(nèi)容進(jìn)行了具體化，對附錄進(jìn)行了調(diào)整。

為便于識別，本標(biāo)準(zhǔn)采用單位標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)容(A部分)以宋體字表述，增加的特殊要求(B部分)以楷體字表述。

本標(biāo)準(zhǔn)為承擔(dān)軍隊裝備及配套iso三體系認(rèn)證論證、研制、生產(chǎn)、試驗、維修和服務(wù)任務(wù)的組織規(guī)定了質(zhì)量管理體系要求，并為實施質(zhì)量管理體系評定提供了依據(jù)。

一、行政管理，包括 考勤管理、AAA守合同重信用單位認(rèn)證管理、著裝管理、后勤管理、衛(wèi)生管理、安全管理、檔案管理、人力資源管理、辦公設(shè)備管理、辦公用品管理、社會保障、工資福利、崗位職責(zé)、績效考核等方面；

二、認(rèn)證老師管理，包括 現(xiàn)金管理、費用開支、差旅費標(biāo)準(zhǔn)、電話費標(biāo)準(zhǔn)、賬冊報表管理、數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析、計量管理、倉儲管理等內(nèi)容；

三、生產(chǎn)管理，包括 崗位職責(zé)、操作規(guī)程、iso三體系認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)、工藝流程、控制參數(shù)、安全規(guī)程、設(shè)備管理、現(xiàn)場管理、質(zhì)量管理、iso三體系認(rèn)證檢驗等；

四、業(yè)務(wù)管理，包括 采購管理、銷售管理、經(jīng)銷商管理、價格管理、物流運輸、市場調(diào)研、宣傳推廣、客戶服務(wù)等內(nèi)容。

五、其他的如 iso三體系認(rèn)證研發(fā)、科技創(chuàng)新、資本運作、進(jìn)出口貿(mào)易等一般小企業(yè)是不涉及的。

完整的公司管理規(guī)章制度包括如下內(nèi)容：

一、行政管理，包括

考勤管理、AAA守合同重單位認(rèn)證管理、著裝管理、后勤管理、衛(wèi)生管理、安全管理、檔案管理、人力資源管理、辦公設(shè)備管理、辦公用品管理、社會保障、工資福利、崗位職責(zé)、績效考核等方面;

二、認(rèn)證老師管理，包括

現(xiàn)金管理、費用開支、差旅費標(biāo)準(zhǔn)、電話費標(biāo)準(zhǔn)、賬冊報表管理、數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析、計量管理、倉儲管理等內(nèi)容;

三、生產(chǎn)管理，包括

崗位職責(zé)、操作規(guī)程、iso三體系認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)、工藝流程、控制參數(shù)、安全規(guī)程、設(shè)備管理、現(xiàn)場管理、質(zhì)量管理、iso三體系認(rèn)證檢驗等;

四、業(yè)務(wù)管理，包括

采購管理、銷售管理、經(jīng)銷商管理、價格管理、物流運輸、市場調(diào)研、宣傳推廣、客戶服務(wù)等內(nèi)容。

五、其他的如

iso三體系認(rèn)證研發(fā)、科技創(chuàng)新、資本運作、進(jìn)出口貿(mào)易等一般小企業(yè)是不涉及的。

行政管理，包括考勤管理、AAA守合同重單位認(rèn)證管理、著裝管理、后勤管理、衛(wèi)生管理、安全管理、檔案管理、人力資源管理、辦公設(shè)備管理、辦公用品管理、社會保障、工資福利、崗位職責(zé)、績效考核等方面；

認(rèn)證老師管理，包括現(xiàn)金管理、費用開支、差旅費標(biāo)準(zhǔn)、電話費標(biāo)準(zhǔn)、賬冊報表管理、數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析、計量管理、倉儲管理等內(nèi)容；

生產(chǎn)管理，包括崗位職責(zé)、操作規(guī)程、iso三體系認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)、工藝流程、控制參數(shù)、安全規(guī)程、設(shè)備管理、現(xiàn)場管理、質(zhì)量管理、iso三體系認(rèn)證檢驗等；

業(yè)務(wù)管理，包括采購管理、銷售管理、經(jīng)銷商管理、價格管理、物流運輸、市場調(diào)研、宣傳推廣、客戶服務(wù)等內(nèi)容。

其他的如iso三體系認(rèn)證研發(fā)、科技創(chuàng)新、資本運作、進(jìn)出口貿(mào)易等一般小企業(yè)是不涉及的。

一是行政管理，包括考勤管理、AAA守合同重單位認(rèn)證管理、著裝管理、后勤管理、衛(wèi)生管理、安全管理、檔案管理、人力資源管理、辦公設(shè)備管理、辦公用品管理、社會保障、工資福利、崗位職責(zé)、績效考核等方面；二是認(rèn)證老師管理，包括現(xiàn)金管理、費用開支、差旅費標(biāo)準(zhǔn)、電話費標(biāo)準(zhǔn)、帳冊報表管理、數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析、計量管理、倉儲管理等內(nèi)容；三是生產(chǎn)管理，包括崗位職責(zé)、操作規(guī)程、iso三體系認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)、工藝流程、控制參數(shù)、安全規(guī)程、設(shè)備管理、現(xiàn)場管理、質(zhì)量管理、iso三體系認(rèn)證檢驗等；四是業(yè)務(wù)管理，包括采購管理、銷售管理、經(jīng)銷商管理、價格管理、物流運輸、市場調(diào)研、宣傳推廣、客戶服務(wù)等內(nèi)容。其他的如iso三體系認(rèn)證研發(fā)、科技創(chuàng)新、資本運作、進(jìn)出口貿(mào)易等一般小企業(yè)是不涉及的。

一般企業(yè)/單位員工管理主要包括的內(nèi)容有：

1.行政管理，包括考勤管理、印章管理、著裝管理、后勤管理、衛(wèi)生管理、安全管理、檔案管理、人力資源管理、辦公設(shè)備管理、辦公用品管理、社會保障、工資福利、崗位職責(zé)、績效考核等方面；

2.財務(wù)管理，包括現(xiàn)金管理、費用開支、差旅費標(biāo)準(zhǔn)、電話費標(biāo)準(zhǔn)、賬冊報表管理、數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析、計量管理、倉儲管理等內(nèi)容；

3.生產(chǎn)管理，包括崗位職責(zé)、操作規(guī)程、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)、工藝流程、控制參數(shù)、安全規(guī)程、設(shè)備管理、現(xiàn)場管理、質(zhì)量管理、產(chǎn)品檢驗等；

4.業(yè)務(wù)管理，包括采購管理、銷售管理、經(jīng)銷商管理、價格管理、物流運輸、市場調(diào)研、宣傳推廣、客戶服務(wù)等內(nèi)容。

5.其他的如產(chǎn)品研發(fā)、科技創(chuàng)新、資本運作、進(jìn)出口貿(mào)易等一般小企業(yè)是不涉及的。