iso9000工作流程,iso9000 工作流程
請(qǐng)問ISO9000工作流程?
ISO9000:2000是個(gè)很籠統(tǒng)的品質(zhì)管理系統(tǒng),分很多行業(yè),工業(yè)制造,汽車,電子,化工,服務(wù),等等!這里面各行業(yè)有各行業(yè)的品質(zhì)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn),不知道你要哪種的!有機(jī)會(huì)和你聊聊吧!
ISO 9000是現(xiàn)時(shí)全球認(rèn)可性較高的質(zhì)量管理體系,它為機(jī)構(gòu)提供一個(gè)有系統(tǒng)性的架構(gòu),以體系化模式來管理業(yè)務(wù)過程,使iso三體系認(rèn)證及業(yè)務(wù)均可持續(xù)地符合客戶的要求及期望。
一、推行ISO9000質(zhì)量管理體系可以使組織達(dá)到以下含金量:
a. 強(qiáng)化品質(zhì)管理,提高企業(yè)效益;增增強(qiáng)客戶信心,擴(kuò)大市場(chǎng)份額;
b. 獲得了國際貿(mào)易的“通行證”,消除了國際貿(mào)易壁壘;
c. 節(jié)省了第二方審核的精力和費(fèi)用;
d. 在iso三體系認(rèn)證質(zhì)量競(jìng)爭(zhēng)中永遠(yuǎn)立于不敗之地;
e. 有效的避免iso三體系認(rèn)證責(zé)任;
f. 有利于國際間的經(jīng)濟(jì)合作和技術(shù)交流。
二、ISO9000遵循以下質(zhì)量管理原則:
八項(xiàng)質(zhì)量管理原則已得到確認(rèn),較高管理者可運(yùn)用這些原則,領(lǐng)導(dǎo)組織進(jìn)行業(yè)績改進(jìn):
a. 以顧客為關(guān)注焦點(diǎn)
b. 領(lǐng)導(dǎo)作用
c. 全員參與
d. 過程方法
e. 管理的系統(tǒng)方法
f. 持續(xù)改進(jìn)
g. 基于事實(shí)的決策方法
h. 互利的供方關(guān)系
三、企業(yè)實(shí)施ISO9001:2000認(rèn)證咨詢的要求:
按照ISO9001:2000標(biāo)準(zhǔn)建立一個(gè)完整的質(zhì)量管理體系,并持續(xù)有效地三個(gè)月以上。
四、咨詢輔導(dǎo)流程:
1. 準(zhǔn)備階段:a.現(xiàn)在管理體系診斷;b.確認(rèn)工作計(jì)劃表;c.成立工作小組;d.宣貫ISO9000標(biāo)準(zhǔn)。
2. 體系iso認(rèn)證:a.方針與目標(biāo)確定;b.體系iso三體系認(rèn)證總體iso認(rèn)證;c.編寫體系iso三體系認(rèn)證;d.體系iso三體系認(rèn)證評(píng)審。
3. 運(yùn)行與完善:a.體系實(shí)施培訓(xùn);b.體系實(shí)施運(yùn)行和完善;c.內(nèi)部體系審核與不符合糾正;d.管理評(píng)審。
4. 認(rèn)證咨詢審核:a.認(rèn)證咨詢申請(qǐng);b.認(rèn)證咨詢前預(yù)審;c.現(xiàn)場(chǎng)審核;d.問題糾正;e.獲證。
關(guān)于ISO9000的管理流程和工作流程?
哇 我?guī)湍阏伊艘幌聗~~~ 結(jié)果 具體得嚇?biāo)廊藒~ 你還要嗎~~?? 可以下載的話 就...... 看看 kjc.hit.edu/download/質(zhì)量技術(shù)中心/ISO9000族標(biāo)準(zhǔn)/ISO9000-2000標(biāo)準(zhǔn).doc 哈哈~!!
ISO9000 2001內(nèi)審流程和工作范疇?
1)內(nèi)審策劃:制定內(nèi)審計(jì)劃,確定審核范圍\部門\要素及時(shí)間安排,審核員工作分配;并根據(jù)計(jì)劃制定審核表;通知各部門; 2)首次會(huì)議,由受審核部門領(lǐng)導(dǎo)與內(nèi)審組共同參加,重審審核目的\審核內(nèi)容及安排; 3)現(xiàn)場(chǎng)審核,以審核表為主; 4)審核期間,內(nèi)審組內(nèi)部溝通; 5)末次會(huì)議,通報(bào)不符合項(xiàng); 6)形成內(nèi)審結(jié)論,報(bào)管理評(píng)審會(huì)議.
按部門區(qū)分,依據(jù)相應(yīng)部門職能所對(duì)應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)條款,制定內(nèi)審審核表,依審核表執(zhí)行就可以了。
QA工作流程和ISO9000運(yùn)作是怎么樣的?
ISO的第二層面的操作就是流程。
ISO9000的運(yùn)作是指在公司內(nèi)有建立一種ISO標(biāo)準(zhǔn)體制,是一種有有相對(duì)模式和運(yùn)作流程,它是一種形成iso三體系認(rèn)證的方式,質(zhì)量iso三體系認(rèn)證,作業(yè)指導(dǎo),質(zhì)量記尋,和質(zhì)量管理記錄的一種手段,然而公司根據(jù)這些標(biāo)準(zhǔn)來完成ISO的質(zhì)量管理體系 以上只供參考啊
體系認(rèn)證咨詢師工作流程?
體系認(rèn)證咨詢咨詢師工作流程,九域管理顧問有限公司(GMI)一般按照下面步驟進(jìn)行:
一、對(duì)企業(yè)系統(tǒng)的診斷,包括
1、調(diào)查各部門的運(yùn)作情況
2、確定公司組織架構(gòu)、主要職責(zé)和權(quán)限
3、確定認(rèn)證咨詢范圍
二、iso三體系認(rèn)證的編制
1、方針的制定
2、手冊(cè)和程序iso三體系認(rèn)證的確定
3、三級(jí)iso三體系認(rèn)證(作業(yè)指導(dǎo)書、行業(yè)規(guī)范、公司規(guī)定)的確定
4、記錄表格的確定
5、iso三體系認(rèn)證的批準(zhǔn)和發(fā)行
三、體系iso三體系認(rèn)證實(shí)施及運(yùn)作
1、體系iso三體系認(rèn)證試運(yùn)行,必要時(shí)進(jìn)行修訂
2、各部門按iso三體系認(rèn)證要求執(zhí)行,補(bǔ)充記錄
四、培訓(xùn)的實(shí)施
1、質(zhì)量管理體系基礎(chǔ)知識(shí)及要求的培訓(xùn)
2、內(nèi)部審核員審核知識(shí)培訓(xùn)
五、內(nèi)部審核和管理評(píng)審
1、檢測(cè)iso三體系認(rèn)證、記錄的準(zhǔn)備情況
2、內(nèi)部審核的實(shí)施及內(nèi)審記錄的整理
3、管理評(píng)審的實(shí)施及評(píng)審記錄的整理
六、提出認(rèn)證咨詢申請(qǐng)、接收外部審核
質(zhì)量體系認(rèn)證咨詢咨詢師是不需要考試的,滿足條件想中國認(rèn)證咨詢認(rèn)可協(xié)會(huì)申請(qǐng)申報(bào)即可。
質(zhì)量體系認(rèn)證咨詢咨詢師申報(bào)需要滿足的條件:
一、教育經(jīng)歷
各級(jí)別申報(bào)申請(qǐng)人應(yīng)具有單位承認(rèn)的大專以上(含大專)學(xué)歷。
二、工作經(jīng)歷
申請(qǐng)人應(yīng)具有至少4年全日制(或累計(jì)相當(dāng)于4年全日制的兼職)工作經(jīng)歷,該工作經(jīng)歷應(yīng)在負(fù)有判定責(zé)任、解決問題和與其他管理者或?qū)I(yè)人員、同行及顧客進(jìn)行溝通的技術(shù)、專業(yè)或管理崗位上獲得。
滿足申報(bào)要求的工作經(jīng)歷應(yīng)在取得相應(yīng)學(xué)歷后獲得。
申請(qǐng)人應(yīng)提交工作經(jīng)歷的書面證明。證明中應(yīng)提供申請(qǐng)人從事的工作職責(zé)、崗位、級(jí)別。
注1:工作經(jīng)歷是指管理相關(guān)的技術(shù)、專業(yè)工作崗位經(jīng)歷。原則上,某一組織中相關(guān)的管理職能部門的人員(如:質(zhì)管、檢驗(yàn)、計(jì)量、工藝、培訓(xùn)、標(biāo)準(zhǔn)化等部門的人員)以及與實(shí)施部門的負(fù)責(zé)人(如檢驗(yàn)、檢測(cè)機(jī)構(gòu)的負(fù)責(zé)人、車間負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目經(jīng)理等)其經(jīng)歷被視為認(rèn)證咨詢咨詢師申報(bào)時(shí)可接受的工作經(jīng)歷。
注2:實(shí)施部門具體崗位的操作人員(如:銷售人員、醫(yī)療護(hù)理人員、認(rèn)證老師出納、設(shè)備操作人員、服務(wù)行業(yè)從事具體服務(wù)的人員等)其經(jīng)歷不能作為認(rèn)證咨詢咨詢師申報(bào)時(shí)可接受的工作經(jīng)歷。
三、質(zhì)量管理工作經(jīng)歷
申請(qǐng)人在全部工作經(jīng)歷中應(yīng)具有至少2年與質(zhì)量管理相關(guān)的經(jīng)歷。
適宜的質(zhì)量管理經(jīng)歷包括qms的實(shí)施、運(yùn)作、咨詢、審核和科研教學(xué)等經(jīng)歷。
四、qms認(rèn)證咨詢咨詢經(jīng)歷
實(shí)習(xí)認(rèn)證咨詢咨詢師申請(qǐng)人無qms認(rèn)證咨詢咨詢經(jīng)歷要求。
認(rèn)證咨詢咨詢師申請(qǐng)人的qms認(rèn)證咨詢咨詢經(jīng)歷要求:
在高級(jí)認(rèn)證咨詢咨詢師或認(rèn)證咨詢咨詢師的指導(dǎo)下,成功地完成至少4個(gè)qms認(rèn)證咨詢咨詢經(jīng)歷。
高級(jí)認(rèn)證咨詢咨詢師申請(qǐng)人的qms認(rèn)證咨詢咨詢經(jīng)歷要求:
以咨詢師的身份,作為認(rèn)證咨詢咨詢組組長,成功地完成至少4次qms認(rèn)證咨詢咨詢經(jīng)歷。
申報(bào)接受的qms認(rèn)證咨詢咨詢經(jīng)歷
一個(gè)qms認(rèn)證咨詢咨詢經(jīng)歷應(yīng)包括下列活動(dòng)中的至少4項(xiàng):調(diào)研診斷體系策劃人員培訓(xùn)iso三體系認(rèn)證編制體系運(yùn)行與維護(hù)內(nèi)部審核或符合性審核管理評(píng)審qms認(rèn)證咨詢咨詢經(jīng)歷應(yīng)在提交申報(bào)申請(qǐng)前3年內(nèi)獲得;qms認(rèn)證咨詢咨詢經(jīng)歷涉及的認(rèn)證咨詢咨詢客戶應(yīng)在完成咨詢后成功獲得相應(yīng)的認(rèn)證咨詢證書。 申報(bào)接受的qms標(biāo)準(zhǔn)
三、質(zhì)量管理工作經(jīng)歷申請(qǐng)人在全部工作經(jīng)歷中應(yīng)具有至少2年與質(zhì)量管理相關(guān)的經(jīng)歷。適宜的質(zhì)量管理經(jīng)歷包括QMS的實(shí)施、運(yùn)作、咨詢、審核和科研教學(xué)等經(jīng)歷。