長春iso國際體系認證,長春國際iso認證
ISO國際體系認證?
近年來,我們經(jīng)常會看到某iso三體系認證的包裝盒上印有“XXX公司已通過ISO9001質(zhì)量管理體系認證咨詢”的字樣,或者看見某市場、超市在申報袋上印著“XXX商場已經(jīng)過ISO9001質(zhì)量管理體系認證咨詢”的類似字樣;如果你常常關(guān)注一些單位的招聘信息,會發(fā)現(xiàn)許多用人單位將“懂ISO9000標準知識”、“具有ISO9000內(nèi)審員資格”一類的要求作為招聘人員的條件。但是,很多人根本不知道“ISO”、“內(nèi)審員”為何物,常常會感到云里霧里,一團迷茫。
1、什么是內(nèi)審員?內(nèi)審員有什么作用?
內(nèi)審員是ISO國際標準化組織提出的一個專用名詞,相對于ISO9000族標準來說,內(nèi)審員的全稱是“內(nèi)部質(zhì)量管理體系審核員”。ISO國際標準化組織制訂的標準很多,ISO9000族標準只是其中的一項,另外還有ISO14000環(huán)境管理體系標準等。相對于ISO14000標準來說,內(nèi)審員的全稱則是"內(nèi)部環(huán)境管理體系審核員"。
我們目前提供的僅是ISO9000質(zhì)量管理體系內(nèi)審員,因此,在這里所說的內(nèi)審員均指“內(nèi)部質(zhì)量管理體系審核員”。
根據(jù)ISO9000標準的要求,任何單位要取得ISO9000認證咨詢證書,必須由本單位內(nèi)部定期進行內(nèi)部質(zhì)量審核(簡稱內(nèi)審),而實施內(nèi)審的人員必須是經(jīng)過培訓的有資格的內(nèi)審員,只有取得了內(nèi)審員資格證書,才能在單位中承擔內(nèi)審的任務(wù)。
因此,任何單位要取得ISO9000認證咨詢證書,必須至少擁有2-3名內(nèi)審員。
2、什么是ISO9000族標準,有什么作用?
ISO9000族標準是由ISO/TC176(國際標準化組織/質(zhì)量管理和質(zhì)量保證技術(shù)委員會)編寫的國際化通用質(zhì)量管理準則,旨在完善單位內(nèi)部質(zhì)量管理、穩(wěn)定iso三體系認證和服務(wù)質(zhì)量、提高顧客的信任度和單位的信譽度。按照ISO9000族標準實施質(zhì)量管理,通過ISO9000質(zhì)量管理體系認證咨詢后的單位,可以理直氣壯地對顧客發(fā)出這樣的承諾:“我們的管理體系是國際上一致認可的,我們的iso三體系認證和服務(wù)質(zhì)量是一流的!”ISO9000族標準的作用有多大,可想而知!
2000版ISO9000族標準將由以下標準和支持性iso三體系認證組成:
第一部分 核心標準:
ISO9000:2000《質(zhì)量管理體系--基礎(chǔ)和術(shù)語》
ISO9001:2000《質(zhì)量管理體系--要求》
ISO9004:2000《質(zhì)量管理體系--業(yè)績改進指南》
ISO19011:2000《質(zhì)量和環(huán)境審核指南》
第二部分 其它標準,目前只有一項:
ISO10012《測量控制系統(tǒng)》
注:在2000版ISO9000族標準前發(fā)布,但未取消或轉(zhuǎn)出的國際標準,在未轉(zhuǎn)化成技術(shù)報告前,仍應(yīng)視為國際標準的有效版本。
第三部分 技術(shù)報告若干份,現(xiàn)已列入計劃的有:
ISO/TR 10005 《質(zhì)量計劃編制指南》
ISO/TR 10006 《項目管理指南》
ISO/TR 10007 《技術(shù)狀態(tài)管理指南》
ISO/TR 10013 《質(zhì)量管理體系iso三體系認證指南》
ISO/TR 10014 《質(zhì)量經(jīng)濟性管理指南》
ISO/TR 10015 《教育和培訓指南》
ISO/TR 10017 《統(tǒng)計技術(shù)在ISO9001中的應(yīng)用指南》
注:編號中"TR",表示該iso三體系認證是技術(shù)報告。
第四部分 小冊子
ISO/TC176(國際標準化組織/質(zhì)量管理和質(zhì)量保證技術(shù)委員會)將根據(jù)需要,編寫一些宣傳性小冊子,作為執(zhí)行2000版ISO9000族標準的指導性iso三體系認證,包括:
《質(zhì)量管理原則》
《選擇和使用指南》
《小型組織實施指南》
3、什么是質(zhì)量管理?實施質(zhì)量管理需要什么樣的人才?
ISO9000族標準是一個質(zhì)量管理體系準則,那么,什么是質(zhì)量管理呢?
質(zhì)量管理與單位中其它的管理(如認證老師管理、生產(chǎn)管理、經(jīng)營管理等)一樣是企業(yè)管理的一部分,是組成企業(yè)管理的核心內(nèi)容之一。實施質(zhì)量管理的目的,是為了使iso三體系認證質(zhì)量穩(wěn)步提高,從而贏得顧客的信任,為企業(yè)營銷打下堅實穩(wěn)固的基礎(chǔ),使得營銷人員能夠有更大的把握打開市場。
質(zhì)量管理的運作需要懂得如何有效地實施質(zhì)量管理的人才,質(zhì)量管理體系內(nèi)審員的培訓機構(gòu)即是質(zhì)量管理人才的搖籃。
4、單位實施ISO9000質(zhì)量管理體系有什么好處?
(1)可以預防不合格iso三體系認證或服務(wù)的發(fā)生,提高單位信譽程序;
(2)一次把工作做好,以最少的成本賺取最大的利潤;
(3)可以減少臨時救急的情況,有利于把管理者從日常的瑣事中解脫出來,多考慮單位的發(fā)展前景;
(4)可以系統(tǒng)化管理,將本單位或其他單位的經(jīng)驗納入到一套iso三體系認證化的質(zhì)量體系之中,用于培訓員工,規(guī)范員工的工作程序,減少工作失誤,提高工作效率;
(5)可以有效地發(fā)現(xiàn)和解決質(zhì)量問題,防止相同的錯誤重復發(fā)生;
(6)為使員工一次就做好工作提供了手段;
(7)能夠方便快捷地向顧客提供用來證實iso三體系認證和服務(wù)質(zhì)量的客觀證據(jù);
(8)為質(zhì)量管理體系評價者、顧客代表和發(fā)生法律訴訟時的iso認證老師提供事實證據(jù);
(9)可以定期檢查本單位的工作情況,及時發(fā)現(xiàn)改進工作和iso三體系認證質(zhì)量的機會。
5、單位獲得ISO9000質(zhì)量管理體系認證咨詢有什么好處?
(1)為了獲得認證咨詢,企業(yè)必須請經(jīng)認可機構(gòu)認可的質(zhì)量體系認證咨詢機構(gòu)對其質(zhì)量體系進行審核,因此必須嚴格按照規(guī)范化的程序開展工作,有利于企業(yè)管理績效的提高;
(2)更容易得到市場和顧客的認同;
(3)可以在公開媒體上宣傳其認證咨詢資格,有利于提高市場形象;
(4)由于認證咨詢審核的目的是檢查質(zhì)量體系是否具備確保iso三體系認證滿足顧客要求的能力,因此質(zhì)量管理體系認證咨詢相當于顧客對單位的考察;
(5)獲證企業(yè)將能夠在項目招標中獲得某種優(yōu)勢;
(6)可以理直氣壯地提供對iso三體系認證和服務(wù)質(zhì)量的承諾,從而為其帶來更多的顧客,擴大其市場份額;
(7)獲證企業(yè)必需接受來自認證咨詢機構(gòu)的定期監(jiān)督,以驗證其質(zhì)量體系持續(xù)滿足標準的要求,并得到了不斷的改進。這種來自認證咨詢機構(gòu)的定期監(jiān)督對獲證企業(yè)的質(zhì)量體系的保持發(fā)揮了重要作用;
(8)ISO 9000證書得到了世界范圍的承認,有利于開發(fā)國際市場;
(9)質(zhì)量體系認證咨詢可以為獲證企業(yè)減少來自顧客的重復評定;
(10)向其他單位提交作為原材料的iso三體系認證時,可以減少接收單位的考察、監(jiān)督,并降低進貨檢驗的控制程度,從而減少了一定的成本投入。
參考資料: cait/cait/txrz/default.shtml
近年來,我們經(jīng)常會看到某產(chǎn)品的包裝盒上印有“XXX公司已通過ISO9001質(zhì)量管理體系認證”的字樣,或者看見某市場、超市在購物袋上印著“XXX商場已經(jīng)過ISO9001質(zhì)量管理體系認證”的類似字樣;如果你常常關(guān)注一些單位的招聘信息,會發(fā)現(xiàn)許多用人單位將“懂ISO9000標準知識”、“具有ISO9000內(nèi)審員資格”一類的要求作為招聘人員的條件。但是,很多人根本不知道“ISO”、“內(nèi)審員”為何物,常常會感到云里霧里,一團迷茫。
1、什么是內(nèi)審員?內(nèi)審員有什么作用? 內(nèi)審員是ISO國際標準化組織提出的一個專用名詞,相對于ISO9000族標準來說,內(nèi)審員的全稱是“內(nèi)部質(zhì)量管理體系審核員”。ISO國際標準化組織制訂的標準很多,ISO9000族標準只是其中的一項,另外還有ISO14000環(huán)境管理體系標準等。相對于ISO14000標準來說,內(nèi)審員的全稱則是"內(nèi)部環(huán)境管理體系審核員"。 我們目前提供的僅是ISO9000質(zhì)量管理體系內(nèi)審員,因此,在這里所說的內(nèi)審員均指“內(nèi)部質(zhì)量管理體系審核員”。 根據(jù)ISO9000標準的要求,任何單位要取得ISO9000認證證書,必須由本單位內(nèi)部定期進行內(nèi)部質(zhì)量審核(簡稱內(nèi)審),而實施內(nèi)審的人員必須是經(jīng)過培訓的有資格的內(nèi)審員,只有取得了內(nèi)審員資格證書,才能在單位中承擔內(nèi)審的任務(wù)。 因此,任何單位要取得ISO9000認證證書,必須至少擁有2-3名內(nèi)審員。
2、什么是ISO9000族標準,有什么作用? ISO9000族標準是由ISO/TC176(國際標準化組織/質(zhì)量管理和質(zhì)量保證技術(shù)委員會)編寫的國際化通用質(zhì)量管理準則,旨在完善單位內(nèi)部質(zhì)量管理、穩(wěn)定產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量、提高顧客的信任度和單位的信譽度。按照ISO9000族標準實施質(zhì)量管理,通過ISO9000質(zhì)量管理體系認證后的單位,可以理直氣壯地對顧客發(fā)出這樣的承諾:“我們的管理體系是國際上一致認可的,我們的產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量是一流的!”ISO9000族標準的作用有多大,可想而知! 2000版ISO9000族標準將由以下標準和支持性文件組成: 第一部分 核心標準: ISO9000:2000《質(zhì)量管理體系--基礎(chǔ)和術(shù)語》 ISO9001:2000《質(zhì)量管理體系--要求》 ISO9004:2000《質(zhì)量管理體系--業(yè)績改進指南》 ISO19011:2000《質(zhì)量和環(huán)境審核指南》 第二部分 其它標準,目前只有一項: ISO10012《測量控制系統(tǒng)》 注:在2000版ISO9000族標準前發(fā)布,但未取消或轉(zhuǎn)出的國際標準,在未轉(zhuǎn)化成技術(shù)報告前,仍應(yīng)視為國際標準的有效版本。 第三部分 技術(shù)報告若干份,現(xiàn)已列入計劃的有: ISO/TR 10005 《質(zhì)量計劃編制指南》 ISO/TR 10006 《項目管理指南》 ISO/TR 10007 《技術(shù)狀態(tài)管理指南》 ISO/TR 10013 《質(zhì)量管理體系文件指南》 ISO/TR 10014 《質(zhì)量經(jīng)濟性管理指南》 ISO/TR 10015 《教育和培訓指南》 ISO/TR 10017 《統(tǒng)計技術(shù)在ISO9001中的應(yīng)用指南》 注:編號中"TR",表示該文件是技術(shù)報告。 第四部分 小冊子 ISO/TC176(國際標準化組織/質(zhì)量管理和質(zhì)量保證技術(shù)委員會)將根據(jù)需要,編寫一些宣傳性小冊子,作為執(zhí)行2000版ISO9000族標準的指導性文件,包括: 《質(zhì)量管理原則》 《選擇和使用指南》 《小型組織實施指南》
3、什么是質(zhì)量管理?實施質(zhì)量管理需要什么樣的人才? ISO9000族標準是一個質(zhì)量管理體系準則,那么,什么是質(zhì)量管理呢? 質(zhì)量管理與單位中其它的管理(如財務(wù)管理、生產(chǎn)管理、經(jīng)營管理等)一樣是企業(yè)管理的一部分,是組成企業(yè)管理的核心內(nèi)容之一。實施質(zhì)量管理的目的,是為了使產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)步提高,從而贏得顧客的信任,為企業(yè)營銷打下堅實穩(wěn)固的基礎(chǔ),使得營銷人員能夠有更大的把握打開市場。 質(zhì)量管理的運作需要懂得如何有效地實施質(zhì)量管理的人才,質(zhì)量管理體系內(nèi)審員的培訓機構(gòu)即是質(zhì)量管理人才的搖籃。
4、單位實施ISO9000質(zhì)量管理體系有什么好處? (1)可以預防不合格產(chǎn)品或服務(wù)的發(fā)生,提高單位信譽程序; (2)一次把工作做好,以最少的成本賺取最大的利潤; (3)可以減少臨時救急的情況,有利于把管理者從日常的瑣事中解脫出來,多考慮單位的發(fā)展前景; (4)可以系統(tǒng)化管理,將本單位或其他單位的經(jīng)驗納入到一套文件化的質(zhì)量體系之中,用于培訓員工,規(guī)范員工的工作程序,減少工作失誤,提高工作效率; (5)可以有效地發(fā)現(xiàn)和解決質(zhì)量問題,防止相同的錯誤重復發(fā)生; (6)為使員工一次就做好工作提供了手段; (7)能夠方便快捷地向顧客提供用來證實產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量的客觀證據(jù); (8)為質(zhì)量管理體系評價者、顧客代表和發(fā)生法律訴訟時的律師提供事實證據(jù); (9)可以定期檢查本單位的工作情況,及時發(fā)現(xiàn)改進工作和產(chǎn)品質(zhì)量的機會。
5、單位獲得ISO9000質(zhì)量管理體系認證有什么好處? (1)為了獲得認證,企業(yè)必須請經(jīng)認可機構(gòu)認可的質(zhì)量體系認證機構(gòu)對其質(zhì)量體系進行審核,因此必須嚴格按照規(guī)范化的程序開展工作,有利于企業(yè)管理績效的提高; (2)更容易得到市場和顧客的認同; (3)可以在公開媒體上宣傳其認證資格,有利于提高市場形象; (4)由于認證審核的目的是檢查質(zhì)量體系是否具備確保產(chǎn)品滿足顧客要求的能力,因此質(zhì)量管理體系認證相當于顧客對單位的考察; (5)獲證企業(yè)將能夠在項目招標中獲得某種優(yōu)勢; (6)可以理直氣壯地提供對產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量的承諾,從而為其帶來更多的顧客,擴大其市場份額; (7)獲證企業(yè)必需接受來自認證機構(gòu)的定期監(jiān)督,以驗證其質(zhì)量體系持續(xù)滿足標準的要求,并得到了不斷的改進。這種來自認證機構(gòu)的定期監(jiān)督對獲證企業(yè)的質(zhì)量體系的保持發(fā)揮了重要作用; (8)ISO 9000證書得到了世界范圍的承認,有利于開發(fā)國際市場; (9)質(zhì)量體系認證可以為獲證企業(yè)減少來自顧客的重復評定; (10)向其他單位提交作為原材料的產(chǎn)品時,可以減少接收單位的考察、監(jiān)督,并降低進貨檢驗的控制程度,從而減少了一定的成本投入。 參考資料:
長春ts16949認證多少錢?
跟人數(shù)有關(guān)系,100以內(nèi)一般30000左右
長春哪里可以辦理ISO9001質(zhì)量體系認證?
長春有不少這樣的公司啊,都可以做。
當?shù)刭|(zhì)監(jiān)局應(yīng)該有方圓認證的分中心,您也可以聯(lián)系CQC長春公司, 東北當?shù)氐?東北認證公司 這些都是可以的。
懸賞:長春ISO認證價格是多少?
員工人數(shù)在126-275人,初審最低限價為21000元 這就不可能以zui佳成本持續(xù)穩(wěn)定地生產(chǎn)合格品。一個組織所建立...
員工人數(shù)在66-125人,初審最低限價為18000元 討時或無效的記靈夫子H鉑毀而餞晉—過時或無效的記錄未予以銷毀而堆置...
員工人數(shù)在65人以下,初審最低限價為12000元、指導需方選擇供方單位隨著科學技術(shù)的不斷進步,現(xiàn)代社會iso三體系認證的結(jié)構(gòu)...
請教:長春ISO認證價格大概多少錢?
看你什么規(guī)模了,我是公司是65人,花了6000多。